*SINTRAJUF/PE ajuizará ação coletiva contra a absorção dos quintos**INTERESSADA(O)S: Servidora(e)s que têm quintos incorporados por decisão administrativa ou judicial sem trânsito em julgado e sofreram a absorção/compensação com o reajuste em fevereiro de 2023.*O SINTRAJUF/PE ajuizará ação coletiva contra a União com o objetivo de reverter a absorção da VPNI de quintos/décimos incorporados em decorrência do exercício de funções comissionadas entre 8/4/1998 e 4/9/2001 pelo reajuste concedido pela primeira parcela da Lei 14.523/2023.A demanda decorre da indevida aplicação, pelo Tribunal de Contas da União, de alterações legislativas que pretenderam impedir de forma integral a absorção dos quintos pelo advento de reajustes nas tabelas remuneratórias da lei de carreira. Para o TCU (Acórdão 2266/2024-Plenário), por ter o dispositivo legal que acrescentou o parágrafo único ao artigo 11 da Lei 11.416/2006 entrado em vigor apenas em 22/12/2023, a absorção concretizada pela primeira parcela do reajuste da Lei 14.523/2023 não poderia ser desfeita. Com isso, a Corte de Contas entende que a VPNI estaria protegida apenas das absorções pela segunda e pela terceira parcela do reajuste legal, aplicado, respectivamente, em fevereiro de 2024 e fevereiro de 2025.O entendimento do TCU desconsidera que, com o advento da Lei 14.687/2023, que alterou a lei das carreiras do Poder Judiciário da União, o legislador optou por proteger os servidores de qualquer redução, absorção ou compensação da VPNI de quintos/décimos por reajustes concedidos nos anexos da Lei 11.416/2006. Foi nesse sentido, inclusive que o Conselho da Justiça Federal, no Processo Administrativo 0004055-21.2023.4.90.8000, proferiu acórdão determinando a reversão da absorção dos quintos de 1998 a 2001 pela primeira parcela do reajuste concedido pela Lei 14.523/2023. Em seu voto, o Ministro OG Fernandes esclareceu que o reajuste é único, e o objetivo da norma, conforme se depreende dos documentos constantes no processo legislativo, foi o de proibir totalmente quaisquer absorções da VPNI de quintos.O TCU, equivocadamente, além de desrespeitar a competência constitucional e legal dos Conselhos e Tribunais Superiores para regulamentarem a Lei 11.416/2006, negou vigência à Lei 14.687/2023, sob o argumento de que, em dezembro de 2023, momento de sua publicação após derrubada de veto presidencial, já teria ocorrido a absorção parcial pela primeira parcela do reajuste, razão pela qual não seria possível a retroação de efeitos. No entanto, em dezembro de 2023, quando a nova lei entrou em vigor, era justamente a absorção de fevereiro de 2023 que vigorava no contracheque dos servidores, mês a mês. Por esse motivo, a aplicação imediata da alteração legal também deveria recair sobre a primeira parcela do reajuste e resultar em sua reversão.*SINDICALIZE-SE!* O SINTRAJUF/PE segue firme na defesa dos direitos da categoria!
Nova alta da Unimed. Categoria cobra opções. Assembleias dias 7 e 8/6!
As servidoras e servidores do Tribunal Regional Eleitoral (TRE) foram surpreendidos, na terça-feira (30/5), com o aumento do plano de saúde da Unimed fornecido por associação, que pode ter chegado a 21% para algumas faixas.
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