O SINTRAJUF/PE, representado pelo Coordenador Geral, Elielson Floro, e pela Coordenadora de Comunicação, Luciana Azevedo, participou de uma reunião importante sobre com a Administração do Tribunal Regional Eleitoral/PE para tratar da urgência da realização do Concurso de Remoção.Estiveram presentes o Juiz-Auxiliar da Presidência, Dr. Breno Duarte, a Chefe da Assessoria da Presidência, Isabela Landim, o Secretário da Gestão de Pessoas, Antônio Nascimento e o Diretor Geral, Orson Lemos. O sindicato foi acompanhado por sua assessoria jurídica, com as advogadas Dra. Ana Roberta Almeida e Dra. Moara Gomes, do escritório Cassel Ruzzarin Advogados.A(o)s servidora(e)s aguardavam posição definitiva sobre o Concurso de Remoção, que já não ocorre há dois anos por motivos diversos. A situação se agravou com o fato de haver servidores em lotação provisória por um período de tempo muito longo. Essa condição prolongada tem causado instabilidade e prejuízos à base do Sintrajuf, afetando seu bem-estar e vida familiar.Na reunião, a advogada Ana Roberta Almeida ressaltou a necessidade de dar cumprimento à Resolução TRE/PE nº 297/2017, que prevê a realização do concurso de remoção ao menos duas vezes ao ano, sendo uma vez em ano eleitoral. Ressaltou que o cumprimento da norma é fundamental para assegurar a legalidade e a transparência na gestão do quadro de pessoal, garantindo os direitos dos servidores.O coordenador-geral Elielson Floro destacou a importância de assegurar o direito dos servidores à mobilidade interna, afirmando que "a realização do concurso de remoção é essencial para garantir a estabilidade e o bem-estar dos servidores, permitindo que possam planejar suas vidas com segurança".A partir disso e em face dos requerimentos do Sindicato , na linha dos despachos do Presidente da Corte, desembargador Cândido Saraiva de Moraes, no processo SEI n.º 0030457-54.2024.6.17.8000, e do Diretor Geral, Orson Santiago Lemos, no SEI n.º 0027389-96.2024.6.17.8000,os representantes da Administração afirmaram que o Concurso de Remoção será realizado até abril de 2025, garantindo que ocorra antes das nomeações do Concurso Nacional Unificado.Essa resposta é uma vitória significativa para os servidores e servidoras e para a conquista da categoria que é o instituto do concurso de remoção, que tão positivos impactos proporciona para a categoria, sua qualidade de vida e seu dedicado trabalho.O SINTRAJUF/PE segue vigilante e continuará acompanhando de perto os próximos passos, mantendo todos os servidores informados sobre o andamento do processo.Além disso, seguirá acompanhando a discussão sobre mudanças na resolução 297.
Sintrajuf-PE participa de evento do Dieese sobre impactos da reforma trabalhista
O Sintrajuf-PE participou, a convite do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), da palestra e debate sobre “Os desafios da regulação das novas formas de trabalho, das negociações coletivas e os impactos da reforma trabalhista”.
TRT6-Saúde: reajuste de 9,8% e mudanças na coparticipação e outras. Sintrajuf-PE fará debate
O Conselho Deliberativo do programa de autogestão em saúde do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região, o TRT6-Saúde, reuniu-se, no início do mês (2), para discutir e decidir sobre pauta que incluía reajuste de mensalidades, mudanças nas regras de coparticipação e outros pontos.
Sintrajuf-PE participa de reunião do Coletivo Nacional das Pretas e Pretos da Fenajufe
O Sintrajuf-PE, através do seu diretor Felipe Santos, participou da reunião virtual do Coletivo Nacional das Pretas e Pretos da Fenajufe (Conpet), realizada no último dia 9 de julho, para debater o tema e organização do II Encontro Nacional de Pretas e Pretos da Federação.