O Sintrajuf-PE assinou termo de convênio junto com a Fenajufe e sindicatos da nossa categoria de outros estados com o fim de disponibilizar para a(o)s sindicalizada(o)s o Gympass (Wellhub). Trata-se de uma plataforma com mais 50 mil academias e inúmeros serviços e aulas on-line, além de aplicativos de acompanhamento da saúde, alimentação e condicionamento físico.
A assinatura do convênio pelo Sintrajuf-PE gera para a(o)s sindicalizada(o)s acesso a planos gratuitos e planos com grandes descontos exclusivos e flexíveis, que podem ser ampliados, reduzidos ou cancelados a qualquer momento. O convênio pode permitir que a(o) interessada(o) estenda o plano a familiares.
Após a assinatura do termo, o Sintrajuf-PE aguarda a conclusão do processo junto à Fenajufe para mais informações e para dar início ao cadastramento da sua base de sindicalizada(o)s interessada(o)s.
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Ação do Sintrajuf-PE para reajuste de todos os Quintos em pauta hoje no TRF5
A ação coletiva do Sintrajuf-PE que visa garantir a aplicação do índice do reajuste salarial previsto na Lei n.º 14.523/2023 (19,25%) para todos os Quintos, independente da época em que foram incorporados, será julgado hoje no Tribunal Regional Federal da 5ª Região.
Sintrajuf-PE manifesta solidariedade ao Sintrajufe-MA em caso sobre nepotismo
O Sintrajuf-PE reafirma sua solidariedade ao Sintrajufe-MA e à categoria no seu pleito de reverter, no Supremo Tribunal Federal (STF), multa e condenação sofrida em processo movido nos anos 90 pelo então presidente do Tribunal Regional do Trabalho da 16ª região (TRT16)
Sintrajuf-PE recomenda participação na pesquisa realizada pelo TRF5
A Comissão de Prevenção e Enfrentamento do Assédio Moral, do Assédio Sexual e da Discriminação do Tribunal Regional Federal da 5ª Região (TRF5) está realizando pesquisa para ouvir magistrados (as) e servidores (as) sobre situações de assédio e discriminação no âmbito da Justiça Federal da 5ª Região.