O Sintrajuf-PE, representado pelo presidente e o vice-presidente, Manoel Gérson e Max Wallace, reuniu-se na tarde da última quinta-feira (11), com o diretor do Foro da Justiça Federal de Pernambuco (JFPE), juiz Cláudio Kitner e com Izabel Furtado de Miranda Lunardelli, diretora da Secretaria Administrativa, para tratar de pautas apresentadas pela base, como teletrabalho, remoções e quadro deficitário de servidores e quintos.
>> Teletrabalho
O primeiro ponto abordado foi o requerimento do Sintrajuf-PE com os pleitos sobre teletrabalho trazidos por servidora(e)s da base e aprovados em assembleia. Os gestores informaram o funcionamento da modalidade na JFPE, as formas de controle, o nível de adesão e a observância das restrições do Conselho Nacional de Justiça.
Dentre os pleitos do Sindicato, no referente à cessão de equipamentos, infraestrutura de internet, cadeiras, informaram a implementação já iniciada de um programa para disponibilização de um kit com notebooks, telas, teclados e outros, para servidores em teletrabalho, tendo sido destinados já nove kits por vara, com meta de alcançar 80% dos servidores este ano. Quanto às cadeiras, também a informação foi considerada positiva, com a postura favorável e já sendo aplicada pela Diretoria do Foro.
Outra providência que dialoga com os pedidos do sindicato é adoção de espaços de “coworking” na SECAD e nos JEFs para ampliar a possibilidade do trabalho remoto. Essa medida guarda relação também com o outro ponto tratado na reunião que foi sobre as remoções e a Portaria 200/2022.
As questões referentes à equiparação de situações especiais às hipóteses excluídas do limitador de 30%, como mães e pais com filhos menores, pessoa idosa, com necessidades ou dificuldades agravadas para deslocamentos e etc., devem ser objeto de requerimentos específicos.
Os demais pleitos sobre o teletrabalho deverão ser despachados pela Administração e eventualmente objeto de nova reunião e outros mais gerais objeto de acompanhamento permanente.
>> Remoções e Portaria 200
Com relação às remoções, os dirigentes levaram novamente as reclamações dos servidores com a necessidade de maior proteção e opções nesses momentos de movimentação de magistrados. Na opinião dos servidores que se manifestaram, embora a Portaria 200 tenha avançado na contenção da discricionariedade, o avanço foi muito tímido. As remoções ocorridas após a ampliação do número de desembargadores do TRF5 registraram os problemas apontados antes da Portaria.
O Sintrajuf-PE passou nas varas e verificou situações com servidores acumulando atividades, criticando a falta de conhecimento do que iria acontecer com sua lotação, reiterando o sentimento de não pertencimento, sem margem de participação do servidor para a escolha do local de trabalho dentro da seção/subseção. Até remoção de Jaboatão para Recife ocorreu e foi muito criticado.
Os gestores destacaram os trechos da portaria como o art. 5º, que diz “os servidores serão consultados sobre mudança de lotação em razão da remoção do juiz ao qual estejam vinculados, podendo expressar o desejo de permanecer na unidade jurisdicional atual. Parágrafo único. A divergência entre o servidor e o juiz removido sobre a mudança de lotação será resolvida pelo Diretor do Foro, que remete à SECAD solucionar em caso de impasse entre magistrados e servidores.”
Uma questão reiterada pelos gestores foi o grande déficit de servidora(e)s da 1ª instância em Pernambuco com relação ao TRF5, destino de servidores removidos quando da ascensão de juízes inclusive de outras seções. Esse déficit afeta a questão das remoções, impacta no acúmulo de trabalho para os servidores, a questão da lotação dos Agentes de Polícia Judicial nas varas.
O Sintrajuf-PE fez uma consulta sobre a Portaria 200 (https://forms.gle/Rd7gHwc9r3MbNLd57) e vai submeter à categoria a decisão sobre que mudanças buscar.
>> Oficiais de justiça
O Sintrajuf-PE Cobrou o suporte institucional e protocolo de atendimento em situações de urgência e risco à segurança do oficial de justiça em diligência. DF afirmou que a portaria disciplinando já tinha sido assinada e estava sendo publicada;
Solicitou que um oficial de justiça componha o Comitê de Segurança da JFPE, considerando diversas situações q estão em risco, corroborando o pedido feito pela Assojaf
Alertou sobre a falta de nomeação de oficiais de justiça e a necessidade de recomposição do quadro, pois oficiais de justiça estão se aposentando e não está havendo a devida recomposição. Solicitou que não houvesse mais transformação dos cargos em aberto em outras especialidades.
Chamou atenção para a situação do quadro de oficiais de justiça no interior do estado, especialmente naquelas subseções com menos oficiais de justiça do que deveria ter, a exemplo de Garanhuns que está com metade da força de trabalho.
Sintrajuf-PE marcou presença na Marcha da Classe Trabalhadora, em Brasília
O Sintrajuf-PE marcou presença na Marcha da Classe Trabalhadora que reuniu, nesta quarta-feira (22), milhares de pessoas, movimentos sindicais e sociais de todo Brasil, em Brasília.
TRT6-Saúde: Sintrajuf-PE divulga manifesto e abaixo-assinado em unidades da JT
A diretoria do Sintrajuf-PE esteve durante esta semana dialogando com colegas em unidades da Justiça do Trabalho sobre o plano de saúde por autogestão do TRT6. Nas visitas, divulgaram um manifesto que resume posição do Sindicato sobre o tema e chamaram a categoria a assinar o abaixo-assinado.
Adicionais de Qualificação: conheça as propostas do projeto de reestruturação da carreira
Os percentuais e limites dos Adicionais de Qualificação (AQ) hoje vigentes são objeto de grande insatisfação da categoria. Por isso, na proposta de reestruturação da carreira da Fenajufe, aprovada na XXIII Plenária Nacional, em novembro de 2023.