O Sintrajuf-PE esteve na sede do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região (TRT6), na manhã da terça-feira (28), para reforçar entre a(o) servidora(e)s o chamado à participação no debate de carreira, que aconteceu à noite, e para reunião com a Comissão de Ética acerca do assédio moral e iniciativas em conjunto para conscientização e atuação sobre o tema.
O Sindicato foi representado pelo presidente, Manoel Gérson, e pelo diretor, Felipe Santos. Pelo TRT6 estiveram a coordenadora da Comissão, Michelle Rangel, e Roberto Victor, ambos do Setor de Saúde, e apresentaram ideias para atuação conjunta no mês de maio para ampliar o conhecimento de todos sobre o assédio moral.
Os dirigentes acolheram com simpatia as ideias discutidas, apontaram a necessidade de consolidar os espaços como a comissão e o subcomitê de prevenção e enfrentamento do assédio moral e discriminações como instâncias de referência para o registro de denúncias e tratamentos dos casos.
Os representantes do Sintrajuf-PE expuseram ainda a necessidade de conhecimento aprofundado da realidade de assédio nos órgãos do PJU em Pernambuco, considerando a grande abrangência da pesquisa nacional do CNJ, e que vão requerer a realização de pesquisas locais para termos maior clareza do problema.
O Sintrajuf-PE vai conversar com os diretores e servidores eleitos para o subcomitê e retomar o diálogo com a Comissão de Ética. O dia 2 de maio, que é o mês da classe trabalhadora, é dia de referência para o tema assédio moral.
Reforma da Previdência cortou pensões e impacta viúvos e órfãos da COVID-19
Mais de 140 mil pessoas morreram por COVID-19 desde o início da pandemia no Brasil. Junto com a dor da perda do ente querido vem a dor de cabeça para garantir a sobrevivência da família — situação que pode ser agravada pelas medidas da Reforma da Previdência que reduziram o valor pago por pensões.
Fenajufe questionará imprensa quanto a matérias distorcidas sobre serviços públicos
Algumas reportagens continuam deturpando realidade salarial no serviço público e impedindo um debate justo sobre a importância do segmento. Diante disso, já está em análise pela Assessoria Jurídica Nacional as ações que poderão ser tomadas, além do pedido de direito de resposta.
Condenação de funcionário à pena de trabalho chocou a comunidade jurídica
Um trabalhador perdeu uma causa que movia contra a firma contratante, foi condenado a pagar os honorários do advogado da empresa no processo, provou que não tinha dinheiro para pagar e acabou sendo condenado a prestar serviços comunitários em uma instituição designada pelo empregador.