Diante da preocupação dos servidores e servidoras em meio a pandemia da COVID-19, a Fenajufe convoca Reunião Ampliada a ser realizada em 22 de agosto, virtualmente. A proposta é debater as ações a serem tomadas frente ao retorno às atividades presenciais.
O Sintrajuf-PE realiza, no dia 18, às 16h30, por meio virtual, a sua Assembleia Geral que vai debater e eleger a delegação de Pernambuco. O link do evento será disponibilizado no nosso site: www.sintrajufpe.org.br, em nossas redes sociais e pode ser solicitado através do nosso WhatsApp: (81) 98171-9566.
É requisito impreterível para participação dos sindicatos filiados a realização de assembleias para a escolha de delegados.
O calendário aprovado pela Comissão Organizadora da Reunião Ampliada é o seguinte:
5/8 – Publicação da convocatória da Reunião Ampliada da Fenajufe.
6 a 18/8 – Convocação e realização das Assembleias Geral nos Estados para eleição de delegados, observadores e suplentes à reunião ampliada virtual da Fenajufe.
19/8 – Data limite para os sindicatos enviarem a documentação e inscrição dos participantes da reunião ampliada.
19/8 – Data limite para os sindicatos enviarem seus próprios informes e propostas prévias.
21/8 – Disponibilização do relatório com os informes dos sindicatos e propostas prévias, aos participantes da reunião ampliada.
22/8 – Reunião Ampliada Virtual da Fenajufe
A Convocatória pode ser acessada AQUI.
Fonte: Fenajufe
Câmara aprova projeto que congela salários de servidores a pedido do Governo
A Câmara dos Deputados aprovou na última terça-feira (5) o Projeto de Lei Complementar (PLP) 39/20, do Senado, que promete destinação de ajuda financeira aos estados e os municípios em razão da pandemia de COVID-19.
Sintrajuf-PE convoca categoria para mobilização virtual contra congelamento salarial
Alertamos a categoria para a necessidade de MOBILIZAÇÃO VIRTUAL sobre Projeto de Lei 39/2019, que está em debate nesta terça-feira (05) na Câmara Federal, sob regime de urgência, e pode ser votado HOJE. O PL foi aprovado no Senado no sábado à noite e prevê auxílio financeiro e estados e municípios.
STF reconhece COVID-19 como acidente de trabalho
Pouco mais de um mês após ser criada a medida provisória 927/2020, o Supremo Tribunal Federal decidiu em liminar que o fato de o trabalhador ser contaminado por COVID-19 é considerado como doença ocupacional, o que, por sua vez, equipara-se a acidente de trabalho.